Una empresa ofrece días de vacaciones extra a sus empleados no fumadores

Una empresa ofrece días de vacaciones extra a sus empleados no fumadores. Para compensar las pausas de los trabajadores que fuman, esta empresa da 6 días de vacaciones más a los no fumadores. ¿Es una medida justa?

Más vacaciones para no fumadores: es la medida que Piala Inc, empresa japonesa de marketing y consultora de mercadotecnia, ha tomado. La compañía recibió una carta anónima de un empleado quejándose del tiempo que pierden los compañeros que fuman, cuando salen a fumar unos cigarrillos bajando 29 pisos de un edificio de oficinas. Estiman que en cada pausa para fumar se pierden 15 minutos.

Hirotaka Matsushima, portavoz de Piala Inc, lo cuenta: “uno de nuestros empleados no fumadores puso un mensaje en el buzón de sugerencias de la compañía a principios de año diciendo que las pausas para fumar causaban problemas”. Así que han tomado esta medida, que ha sido bien recibida en la empresa, incluso entre los empleados fumadores. Muchos de ellos se plantean dejarlo para disfrutar de esos 6 días de vacaciones adicionales.

En Japón las medidas antitabaco son más estrictas que en otros muchos países. Este verano Yuriko Koike, gobernadora de Tokio, ha empezado el camino para prohibir fumar en lugares públicos en la capital antes de los Juegos Olímpicos del año 2020. La mayor tabacalera del país, los restauradores y algunos sectores políticos se oponen, debido a que los altos impuestos del tabaco son un gran negocio para el estado. Alrededor de un 18 % de los japoneses fuman.

¿Dejarías de fumar si en tu trabajo te dieran 6 días de vacaciones extra? Sin duda se trata de un jugoso incentivos para dejar de una vez por todas ese vicio.

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